La constitution de la liste des candidats pour les élections du CSE est une étape stratégique. Les listes doivent respecter des conditions strictes et le principe d'égalité professionnelle entre hommes et femmes avec une alternance de candidats de chaque sexe. La transparence et la diversité des candidatures contribuent à une représentation équilibrée des salariés au sein du CSE. Notre infographie rappelle les règles à respecter.
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